酒店經紀可以為酒店小姐做什麼？
最早一批的酒店經紀人，他們原本就是酒店底，有的是酒店少爺、有的是酒店訪檯或是高階管理人員甚至是酒店的店長！他們共通點是皆擁有多年酒店實務經驗，非常了解酒店經營方式及操作流程！他們在酒店多年，人脈的充沛，因此對於各家酒店是否具有一定實力皆有一定之瞭解。其中最重要的一點是，他們出來當酒店經紀，已經跳脫出原本只隸屬於一家酒店或是同系列的酒店的架構！他們可以用最超然的立場、最公正的態度來為各家酒店評比，好讓酒店小姐了解各家酒店的需求條件是否適合自己、薪水算法是否合乎情理。所以有酒店經紀支援的酒店小姐，她們在選擇酒店來上班時，會先由酒店經紀人先加以過濾篩選，藉此讓小姐的權益獲得最佳保障！不再因為資訊的不透明，懵懵懂懂地因為報紙上說得天花亂墜的廣告，就很無所畏懼地跑去應徵。而這些有豐富酒店工作經驗的酒店經紀人，更會將酒店工作所需的眉眉角角傳承給自己的小姐，讓小姐在酒店上班時不再孤立無援！她的酒店經紀人，便是她在酒店工作時最重要的依靠！
酒店經紀為酒店所帶來的影響
便服酒店小姐要求的素質、制服酒店小姐要求的服務，不再因為業者自行應徵而參差不齊；酒店客人也更加容易確定自己走的店，便服店就是便服店，制服店就是制服店，酒店經紀人對酒店業者、酒店小姐、酒店客人這三方所帶來的影響，絕對是為酒店這行業帶來重大的改變。
